編者按：歲回律轉(zhuǎn)，山海呈瑞?；厥?024，我們感慨時光似箭，也感恩成就輝煌。過去的一年，我們沐浴著習近平新時代中國特色社會主義思想的真理光輝，感悟著黨的二十屆三中全會的精神偉力，感恩著湖南省地質(zhì)院黨委、行政的仁心厚愛，同心向前，相伴而行，為了改革發(fā)展的成就心潮澎湃，為了化債減負的突破加油喝彩，為了民生福祉的改善歡欣鼓舞，大家一起經(jīng)歷著、見證著，也奮斗著、感動著。
即日起，公司微信公眾號及網(wǎng)站將推出“出彩2024”特別策劃，集中展現(xiàn)過去一年公司蔚然成林、激蕩人心的新成就與新變化，展示公司切實有效、務實有力的新舉措與新行動，激勵大家在2025年，持續(xù)發(fā)揚實干精神、奏響奮斗旋律，以全新的姿態(tài)、全情的投入繪就全新的畫卷。敬請關注！
今天推出第一期—《黨建領航向，聚力譜新篇》，2024年，公司黨委堅持強化創(chuàng)新理論武裝，認真貫徹落實院黨委決策部署，聚力黨建引領改革轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新發(fā)展，在黨業(yè)融合、清廉建設、宣傳文化、成果轉(zhuǎn)化等方面成效顯著、亮點紛呈，譜寫了公司高質(zhì)量發(fā)展的新篇章。
（一）紅心領航，黨建統(tǒng)領有高度
1.政治鑄魂，把穩(wěn)思想“方向盤”。嚴格執(zhí)行第一議題制度，全年共召開黨委會23次，研究“三重一大”議題22個，組織黨委中心組理論學習12次。
2.黨紀為綱，筑牢廉潔“防火墻”。聚焦《條例》深入開展黨紀學習教育，黨委班子成員開展集中研討4次，完成領導班子“黨紀宣講進一線”9人次；支部黨員講微黨課88人次、開展專題研討60人次。召開警示教育大會，組織觀看警示教育片3次，參觀反腐倡廉警示教育館1次。
（二）強基固本，組織建設有力度
1.架構(gòu)優(yōu)化，打造堅強“戰(zhàn)斗部”。優(yōu)化基層組織設置，召開黨員大會補選黨委委員2名，新設基層黨支部2個，配優(yōu)建強了支委班子。
2.標準規(guī)范，夯實支部“硬基礎”。著力推進支部標準化建設，修訂黨建工作制度3項，下發(fā)支部工作計劃及工作提示8次。司屬各支部嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，按照“一月一課一片一實踐”要求開展主題黨日活動，年內(nèi)赴湖南第一師范等多個紅色教育基地進行了參觀學習。
（三）品牌賦能，黨業(yè)融合有深度
1.品牌創(chuàng)建，樹立特色“新旗幟”。積極探索“黨建+經(jīng)營”“黨建+科技創(chuàng)新”等管理模式，打造“四通八達4+8”基層黨建特色品牌，用黨的創(chuàng)新理論破難題、促發(fā)展。
2.聯(lián)學聯(lián)創(chuàng)，共筑發(fā)展“共同體”。積極推行“企業(yè)+社區(qū)”黨建聯(lián)創(chuàng)共建共享，廣泛開展志愿服務活動，榮獲“黨建聯(lián)創(chuàng)共建先進集體”；機關支部與項目支部、項目支部與合作單位黨組織聯(lián)合開展主題黨日活動，有力推動了項目建設與黨業(yè)融合同頻共振、互促共進。
（四）文化聚力，宣傳思想有廣度
1.文化鑄魂，凝聚發(fā)展“向心力”。持續(xù)強化意識形態(tài)工作，全年共召開意識形態(tài)工作專題會議5次；開設職工書屋，舉辦“書香中南”讀書班活動4期；及時更新主題教育和黨紀學習教育宣傳文化墻2個版塊。
2.宣傳擴音，提升品牌“影響力”。扎實推動宣傳工作，重點宣傳生態(tài)文明建設等方面的成果亮點，并對生態(tài)文明建設項目、“兩優(yōu)一先”典型事跡和“書香中南”活動等作專題系列報道，公司公眾號全年原創(chuàng)稿件發(fā)布量增長35%，大量稿件被院宣傳平臺采納。
（五）人才培育，隊伍建設有厚度
1.選賢任能，激發(fā)人才“源動力”。組織“兩優(yōu)一先”評選表彰，年內(nèi)共計表彰優(yōu)秀共產(chǎn)黨員14人次、優(yōu)秀黨務工作者4人次、先進黨支部2個。
2.引才育才，匯聚發(fā)展“新力量”。注重引才育才，年內(nèi)選派1人參加院基層黨組織書記輪訓及“四強”工作支部培訓，組織3名發(fā)展對象參加省直工委培訓，共計發(fā)展黨員和預備黨員5人。
（六）清正廉潔，紀律作風有硬度
1.監(jiān)督執(zhí)紀，常念紀律“緊箍咒”。強化監(jiān)督問效，年內(nèi)對7個在建項目進行3輪全過程審計監(jiān)督，共開出69條整改“良方”，列出34項關注性事項。
2.正風肅紀，樹立清風“新形象”。深入推進“清廉中南”建設，組織對商務接待、差旅費和備用金管理等開展了綜合專項整治。認真落實談話機制，年內(nèi)共開展常態(tài)化節(jié)前廉政談話、任前廉政談話、重點崗位人員例行廉政談話17次，共計談話160人次。
（七）篤行致遠，成果轉(zhuǎn)化有實度
1.學思踐悟，把準發(fā)展“定盤星”。深入開展主題教育，年內(nèi)班子成員圍繞公司治理、業(yè)務拓展、黨建工作、風險防控等課題下基層調(diào)研30余次。
2.知行合一，奏響實干“最強音”。抓好突出問題的整改整治，黨委書記帶頭攻堅，化債減負工作取得顯著成效；黨員干部帶頭實干，圓滿完成年度各項目標。（文/曾靈芝）
